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(주)잉글리쉬 무무 기업정보

(주)잉글리쉬 무무

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新교육 新사고

잉글리쉬 무무

아이들과 함께 미래를 꿈꾸는 기업

회사소개

영어를 못하는 사람이 더 없는 편한 사회. 잉글리쉬 무무의 시대적 소명이자 교육철학의 근본입니다. 잉글리쉬 무무는 이웃과 더불어 살아가는 따뜻한 마음을 지닌 감성의 개발, 건전한 시민으로서 책임을 다할 수 있는 바른 인간육성을 하고자 합니다. 궁극적으로 올바른 영어교육을 통한 전인교육을 실현함으로써 국가의 교육목표를 함께 지고 갈것입니다. 잉글리쉬무무는 영어교육 전문기업으로 출발하여 자라나는 2세의 꿈과 재능을 소중히 여기며 자율적이고 창의적인 인재를 양성하기 위해 노력할 것입니다.

인재상

조직의 가치를 공유하고 끊임없는 학습으로 성장하며
창조적 전문성을 바탕으로 고객가치 창출에 헌신하는 인재

복지제도

01

의료비 지원

02

경조금 지원

03

장기근속자 포상

04

상조회 지원

05

업무능력교육 지원

핵심가치

01

바른인간 양성

02

자기주도적 학습

03

창의적 인재

자소서 & 면접 TIP!

자소서 작성 가이드
자기소개서를 작성하실 때에는 잉글리쉬 무무의 경영이념과 인재상에 부합하는 경험과 생각을 적어주시면 좋겠습니다. 만약 어떠한 업무를 했던 경험을 이야기할 경우 단순히 그 업무를 했다에서 그칠 것이 아니라 그 업무를 왜 했으며 누굴 위해 했는지, 자신은 그 업무를 하면서 무엇을 느꼈는지, 그 경험을 잉글리쉬 무무에서 어떻게 적용할 것인지에 대해 서술하시면 좋을 것 같습니다. 또한 간혹 경력을 부풀리거나 허구로 작성하시는 분들이 계시는데 이러한 부분들은 면접을 통해 대부분 파악할 수 있기 때문에 솔직하게 작성하는 것이 필요합니다.
면접 가이드

면접은 지원자가 제출한 서류를 바탕으로 이루어집니다. 지원자의 기본적인 이력과 자기소개서 에 작성한 다양한 내용을 토대로 질문을 합니다. 물론 잉글리쉬 무무에 대한 업무파악, 기업파악이 되어있는 지원자인지도 살펴봅니다. 또한, 잉글리쉬 무무는 기업에 관심을 가지게 된 동기나 이유를 물어봅니다. 이는 서류에 자기소개서 작성할 때와 같습니다. 사전에 잉글리쉬 무무에 대한 분석이 되어있는 지원자와 파악이 되지 않은 지원자는 확연히 다른 태도를 보이기 때문입니다.

자기소개서·인적성·면접 가이드, 인사담당자 Q&A, 직무인터뷰