ȸ»ç¼Ò°³
ºñ¹Ù¸®ÆÛºí¸®Ä«´Â 2013³â ¼³¸³µÈ ÀüÀÚ±ÝÀ¶È¸»ç·Î, 2015³â °£Æí¼Û±Ý ¾Û Å佺(Toss)¸¦ Ãâ½ÃÇØ ±¹³» ÀüÀÚ ¼Û±Ý ¼ºñ½º ½ÃÀåÀÇ ÆÇÀ» µÚÁý¾ú½À´Ï´Ù. ±× °á°ú 2020³â 6¿ù ±âÁØ ´©Àû »ç¿ëÀÚ 1700¸¸¸í, ´©Àû ¼Û±Ý¾× 97Á¶¿øÀ» ±â·ÏÇß½À´Ï´Ù. Å佺 ´Â ¼ºñ½º ºÐ¾ß¸¦ °£Æí¼Û±Ý¿¡¼ °èÁ°³¼³, ÅõÀÚ´ëÃâ ºÐ¾ß µîÀ¸·Î È®´ëÇØ Á¾ÇÕ±ÝÀ¶ Ç÷§ÆûÀ¸·Î ¼ºÀåÇØ³ª°¡°í ÀÖ´Â ÁßÀÔ´Ï´Ù. ƯÈ÷ 2018³â 12¿ù, ¼ºñ½º Ãâ½Ã 3³â ¸¸¿¡ Å×Å©ÇÉ Ã¹ À¯´ÏÄÜ ±â¾÷¿¡ ¿À¸£¸ç 1Á¶3000¾ï¿øÀÇ ±â¾÷ °¡Ä¡¸¦ ÀÎÁ¤¹Þ¾ÒÀ¸¸ç, 2019³â¿¡´Â ¸ÅÃâ 1187¾ï¿øÀ» ±â·ÏÇß°í 2020³â 4¿ù¿¡´Â óÀ½À¸·Î ¿ù°£ ÈæÀÚ¸¦ ´Þ¼ºÇÏ´Â µî Æø¹ßÀûÀ¸·Î ¼ºÀåÇϰí ÀÖ½À´Ï´Ù. Å佺´Â °£Æí °áÁ¦ ½ÃÀå¿¡ ¼¾¼¼À̼ÇÀ» ÀÏÀ¸Å² µ¥ À̾î Á¾ÇÕ ±ÝÀ¶ Ç÷§ÆûÀ» ¸ñÇ¥·Î º¸Çè´ë¸®Á¡¡¤Áõ±Ç»ç¡¤ÀÎÅͳÝÀºÇà µî »ç¾÷ ¿µ¿ªÀ» È®ÀåÇÒ °ÍÀÔ´Ï´Ù.
ÁÖ¿ä ¼ºñ½º
Å佺ÆäÀ̸ÕÃ÷ / Å佺Àν´¾î·±½º / Å佺Áõ±Ç
º¹ÁöÁ¦µµ
¸Å¿ù ¸¶Áö¸· ±Ý¿äÀÏ Àü»ç ÈÞ½Ä / º°µµ ½ÂÀξøÀÌ ÈÞ°¡ ¹«Á¦ÇÑ »ç¿ë / ±Ù¼Ó 3³â¸¶´Ù ¸®ÇÁ·¹½Ã ÈÞ°¡ 1°³¿ù / Á÷Àå ´Üüº¸Çè(°¡Á· Æ÷ÇÔ) / ÁÖÅÃÀÚ±Ý ¹«ÀÌÀÚ 1¾ï »ç³» ´ëÃâ
Çٽɰ¡Ä¡
°í°´Áß½É(Customer Centric) / Ź¿ùÇÔ(Excellence) / Ã¥ÀÓ°¨(Integrity) / »óÈ£Á¸Áß(Respect) / »ç¸í°¨(Mission driven Mindset)
ä¿ëÇÁ·Î¼¼½º ¾È³»