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한국정보통신

끊임없는 변화를 추구하며
선도자가 되도록 매진하는 기업
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회사소개

한국정보통신은 Total Bridging People&Shop을 목표로 끊임없는 변화를 추구하며 전진해 왔으며, 언제나 우리가 가장 잘 할 수 있는 분야에서 늘 선도자가 되도록 매진할 것입니다. 항상 기업시민으로서 사회적 책임을 다할 것이며, 더불어 우리가 지금까지 일궈 놓은 결제사업 분야에 대한 사업적/기술적 Knowhow를 바탕으로 서비스 고도화와 신사업발굴을 통해 급변하는 시장환경에 능동적으로 대응하여 지속적으로 성장할 수 있도록 매진하겠습니다.

주요서비스

안전결제 / 마케팅 / 사업관리 / 기타서비스

인재상

가치있는 성과를 주도적으로 창출하는 인재 / 창의력으로 변화하는 인재 / 자신의 분야에서 최고 전문가가 되는 인재

복지제도

연금 및 보험료 지원/ 건강보장 / 학자금 지원 / 경조금 지원 / 콘도이용

비전

고객과 가맹점을 연결하여 무한한 가치를 창출하는 기업

핵심가치

모두가 하나로 / 나날이 전진을 / 창의와 실천을 / 자율과 질서를 / 사회에 봉사를

자기소개서 7계명

평상적인 어투로 시작하는 것을 지양하라.

나는 저는으로 시작되는 문장은 가급적으로 지양해야 한다. 이렇게 소개되는 자기소개서는 개성이 없다는 느낌을 줄 수 있기 때문이다. 자신의 좌우명이나 독특한 광고문안을 활용하는 것도 괜찮은 방법이다. 

자신을 표현 할 수 있는 가장 큰 특징을 생각하라.

언제 태어나서, 어떻게 학교에 다니고, 성격은 어떻고 등을 단편적으로 늘어놓지 말고 자신을 나타낼 수 있는 특징을 함축적으로 표현하는 것이 좋다. 강약과 리듬이 있는 자기소개서는 높은 점수를 얻을 수 있다.

문장을 간결하게, 서술은 긍정적으로.

그러나, 그렇고, 그래서 등의 접속어나 수식어를 많이 사용하는 것은 읽는 사람의 이해를 어렵게 만든다. 하고 싶은 말을 뽑아서 필요한 자리에 필요한 만큼 써야 한다. 또한, 부정적인 인생관이나 사회관, 타인을 비방하는 내용들은 자신에게 마이너스 요인이 될 수 있다. 밝고 긍정적인 인생관으로 앞날에 대한 소신을 피력해야 한다.

회사의 인재상과 연결하라.

입사하고 싶은 이유를 작성할 때는 주장하는 내용의 근거나 이유를 타당성 있게 말한다. 회사의 인재상과 문화 등을 연결시키는 것도 좋은 방법이다.

자신의 성격과 인성을 묘사할 때 인간적이라는 인상을 주도록 하라.

자기소개서의 가장 큰 목적은 인사담당자들이 자신을 만나보고 싶게 만드는데 있다. 규모가 큰 조직일 수록 보다 인간적인 지원자를 원한다는 것을 염두해야 한다. 

성격과 전공, 희망업무가 일치하는 것이 좋다.

자기소개서는 자신의 성격과 흥미, 전공, 희망업무 등이 일치할 때 강력한 효과를 발휘하게 된다. 과학경시대회에서 우수한 성적을 얻었다는 소개 뒤에 인문학부에 지원하는 길이 길어진다면 좋은 인상을 얻기 힘들다. 만일 전공이나 희망업무가 중도에 바뀌었다면, 그 계기를 설득력 있게 풀어 자신의 가능성을 보여주는 것이 좋다.

수정에 수정을 반복하라.

자기소개서는 충분한 시간을 두고 여러분 수정, 보완하는 과정을 거치는 것이 중요하다. 한번 쓴 초고를 그대로 발송하는 무리를 범하면 안 된다. 문맥이 매끄러운지 읽어보고, 띄어쓰기와 맞춤법도 한 번 더 확인해본다. 

자소서 & 면접 TIP!

자소서 항목
1. 귀하의 성장과정을 기술하여 주십시오. (한글 400자 이내)
2. 귀하의 성격의 장단점을 기술하여 주십시오. (한글 400자 이내)
3. 귀하의 교내외 활동사항 및 주요경력을 기술하여 주십시오.(희망업무와 관련하여 기술하여 주십시오.) (한글 400자 이내)
4. 귀하의 다른사람과 구별되는 지식/재능을 기술하여 주십시오. (한글 400자 이내)
5. 귀하의 지원동기 및 입사 후 자기계발 계획을 기술하여 주십시오. (한글 400자 이내)
6. 귀하의 인생관/직업관을 기술하여 주십시오. (한글 400자 이내)
자소서 작성 가이드

자기소개서를 작성하실 때에는 한국정보통신의 경영이념과 인재상에 부합하는 경험과 생각을 적어주시면 좋겠습니다. 만약 어떠한 업무를 했던 경험을 이야기할 경우 단순히 그 업무를 했다에서 그칠 것이 아니라 그 업무를 왜 했으며 누굴 위해 했는지, 자신은 그 업무를 하면서 무엇을 느꼈는지, 그 경험을 한국정보통신에서 어떻게 적용할 것인지에 대해 서술하시면 좋을 것 같습니다. 또한 간혹 경력을 부풀리거나 허구로 작성하시는 분들이 계시는데 이러한 부분들은 면접을 통해 대부분 파악할 수 있기 때문에 솔직하게 작성하는 것이 필요합니다.
면접 가이드

면접은 지원자가 제출한 서류를 바탕으로 이루어집니다. 지원자의 기본적인 이력과 자기소개서 에 작성한 다양한 내용을 토대로 질문을 합니다. 물론 한국정보통신에 대한 업무파악, 기업파악이 되어있는 지원자인지도 살펴봅니다. 또한, 한국정보통신은 기업에 관심을 가지게 된 동기나 이유를 물어봅니다. 이는 서류에 자기소개서 작성할 때와 같습니다. 사전에 한국정보통신에 대한 분석이 되어있는 지원자와 파악이 되지 않은 지원자는 확연히 다른 태도를 보이기 때문입니다.

자기소개서·인적성·면접 가이드, 인사담당자 Q&A, 직무인터뷰

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