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오늘보다 내일이 기대되는
대한민국 최초
페리에 크루즈의 개념을 도입! |
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| 국제 복합 운송 사업 |
| 도전하고, 도전하고, 또 도전하는, 아무도 가지 않는 길을 가는 인재 |
01 성과급 |
02 연차 및 출산 휴가 |
03 교통비 지원 |
04 교육비 지원 |
05 회사 콘도 이용 |
자소서 항목 |
1. 가족관계 및 성장 배경 2. 학창 시절 및 주요 교내 활동 3. 해외여행 또는 봉사/동아리 활동 경험에 대하여 기술하세요. 4. 자신의 생활신념 및 좌우명은 무엇이며, 이를 실천한 사례가 있다면? 5. 자신의 장점 및 단점(성격, 능력, 기질, 특기 등)? 6. 가장 성취감을 느꼈던 일? 7. 자기의 인생관에 가장 큰 영향을 미친 일 / 책 / 사람 을 각각 설명하시오 8. 자신이 좋아하는 인물(가족제외)과 그 이유에 대하여 기술하세요 9. 입사지원 동기? 10. 입사후 포부? 11. 당사에 대해 아는대로 기술하세요.(이는 어떤 경로를 통하여 습득하였는가?) 12. 기타 자기 자신을 구체적으로 소개할 수 있는 내용을 자유롭게 기술하여 주십시오. |
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자소서 작성 가이드 |
자기소개서를 작성하실 때에는 팬스타의 경영이념과 인재상에 부합하는 경험과 생각을 적어주시면 좋겠습니다. 만약 어떠한 업무를 했던 경험을 이야기할 경우 단순히 그 업무를 했다에서 그칠 것이 아니라 그 업무를 왜 했으며 누굴 위해 했는지, 자신은 그 업무를 하면서 무엇을 느꼈는지, 그 경험을
팬스타에서 어떻게 적용할 것인지에 대해 서술하시면 좋을 것 같습니다. 또한 간혹 경력을 부풀리거나 허구로 작성하시는 분들이 계시는데 이러한 부분들은 면접을 통해 대부분 파악할 수 있기 때문에 솔직하게 작성하는 것이 필요합니다.
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면접 가이드 |
면접은 지원자가 제출한 서류를 바탕으로 이루어집니다. 지원자의 기본적인 이력과 자기소개서 에 작성한 다양한 내용을 토대로 질문을 합니다. 물론
팬스타에 대한 업무파악, 기업파악이 되어있는 지원자인지도 살펴봅니다. 또한, 팬스타라는 기업에 관심을 가지게 된 동기나 이유를 물어봅니다. 이는 서류에 자기소개서 작성할 때와 같습니다. 사전에
팬스타에 대한 분석이 되어있는 지원자와 파악이 되지 않은 지원자는 확연히 다른 태도를 보이기 때문입니다.
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자기소개서·인적성·면접 가이드, 인사담당자 Q&A, 직무인터뷰