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건강한 세계를 만드는 MSD
세계적인 헬스케어기업 MSD의 한국법인
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01 용기있고 정직한 행동 |
02 고객 및 환자에 대한 집중 |
03 신속하고 결단력있는 의사결정 |
04 결과추구 |
05 협력증진 |
06 윤리 및 성실성 발휘 |
07 인재양성 |
01 정기 건강검진 |
02 자녀 학자금 지원 |
03 장기근속 포상제도 |
04 각종 교육비 지원 |
05 사내동호회 지원 |
01 삶의 질 향상 |
02 기업윤리와 성실성 |
03 혁신 |
04 접근성 향상 |
05 다양성과 팀워크 |
자소서 작성 가이드 |
자기소개서를 작성하실 때에는
한국MSD의 경영이념과 인재상에 부합하는 경험과 생각을 적어주시면 좋겠습니다. 만약 어떠한 업무를 했던 경험을 이야기할 경우 단순히 그 업무를 했다에서 그칠 것이 아니라 그 업무를 왜 했으며 누굴 위해 했는지, 자신은 그 업무를 하면서 무엇을 느꼈는지, 그 경험을
한국MSD에서 어떻게 적용할 것인지에 대해 서술하시면 좋을 것 같습니다. 또한 간혹 경력을 부풀리거나 허구로 작성하시는 분들이 계시는데 이러한 부분들은 면접을 통해 대부분 파악할 수 있기 때문에 솔직하게 작성하는 것이
필요합니다. |
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면접 가이드 |
면접은 지원자가 제출한 서류를 바탕으로 이루어집니다. 지원자의 기본적인 이력과 자기소개서 에 작성한 다양한 내용을 토대로 질문을 합니다. 물론 한국MSD에 대한 업무파악, 기업파악이 되어있는 지원자인지도 살펴봅니다. 또한, 한국MSD는 기업에 관심을 가지게 된 동기나 이유를 물어봅니다. 이는 서류에 자기소개서 작성할 때와 같습니다. 사전에 한국MSD에 대한 분석이 되어있는 지원자와 파악이 되지 않은 지원자는 확연히 다른 태도를 보이기 때문입니다. |
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자기소개서·인적성·면접 가이드, 인사담당자 Q&A, 직무인터뷰