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희망의 새 시대
국민의 식탁을 건강하게!
행복한 사회의 중심! |
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01 소비자 위해 예방 |
02 식품안전, 영양 |
03 농축수산 |
04 의약품 |
01 폭넓은 경험을 쌓고 자기주도적학습을 통해 전문성을 키우는 인재 |
02 최고를 향한 열정으로 변화를 추구하고능동적으로 행동하는 인재 |
03 열린 생각과 마음으로 다양성을 수용하며 동료,이웃 그리고 세계와 소통하며 협력하는 인재 |
01 건강검진 지원 |
02 사내 체육시설 |
03 동호회 지원 |
04 여성전용휴게실 |
05 관사 지원 |
| 식의약 안전으로 세계 최고 수준의 국민 건강 확보 |
| 국민건강 보호,증진과 식의약품 안전확보를 위한 예방, 대응, 지원 |
01 풍부한 전문 지식 |
02 미래를 보는 시야 |
03 최고를 향한 열망 |
04 소통을 통한 협력 |
자소서 항목 |
1. 지원동기 2. 성격 및 장단점 3. 주요 경력 4. 특기사항 |
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자소서 작성 가이드 |
자기소개서는 지원자를 실제로 보기 전 지원자를 미리 파악하기 위한 단계라고 생각하시면 됩니다.
자기소개서를 보면서 가장 중점적으로 살펴보는 것은 식품의약품안전처에 대한 지원자의 관심과 애정입니다. 식품의약품안전처가 하고
있는 다양한 사업 분야 중 본인이 가장 관심이 있는 것이 무엇인지, 그리고 그와 관련한 본인의 경험이 있다면 무엇이고 그
안에서 느낀 것이 무엇인지를 명확히 전달해야 합니다.
또한 근본적으로 식품의약품안전처가 정확히 어떤 일을 하는 회사이고 본인이 지원한 직무에 어떤 핵심역량을 가지고 있는지를
나타내는 것이 더 중요합니다.
그렇기 때문에 지원한 직무에서 다른 지원자와 차별화된 역량이 무엇인지 본인이 경험한 활동을 토대로 드러내야 합니다.
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면접 가이드 |
면접은 지원자가 제출한 서류를 바탕으로 이루어집니다. 지원자의 기본적인 이력과 자기소개서에 작성한 다양한 내용을 토대로
질문을 합니다.
물론 식품의약품안전처에 대한 업무파악, 기업파악이 되어있는 지원자인지도 살펴봅니다. 또한, 식품의약품안전처라는 기업에 관심을
가지게 된 동기나 이유를 물어봅니다.
이는 서류에 자기소개서 작성할 때와 같습니다.
사전에 식품의약품안전처에 대한 분석이 되어있는 지원자와 파악이 되지 않은 지원자는 확연히 다른 태도를 보이기 때문입니다.
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자기소개서·인적성·면접 가이드, 인사담당자 Q&A, 직무인터뷰