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경찰공제회 기업정보

경찰공제회

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경찰행정의 발전과 치안역량 향상

경찰공제회

안정적인 근무환경!
경찰 유일의 복지기관!
 

회사소개

경찰공제회는 효율적인 공제제도를 확립, 운영하여 경찰공무원의 생활안정과 복지증진을 도모하고 경찰행정 발전 및 치안역량 향상에 기여함을 목적으로 1947년에 설립된 경찰유일의 복지기관입니다. 자산 2조원 시대를 연 경찰공제회는 안정적인 자산관리를 바탕으로 한 수익성 제고와 회원복지서비스 다각화를 통한 신뢰받는 조직 달성을 경영목표로 삼고 있습니다. 경찰공제회는 투명한 윤리/책임경영으로 대내외 신뢰도를 높이고 회원 본인뿐만 아니라 회원가족에게도 보람되고 자랑스러운 조직이 될 수 있도록 최선을 다하고 있습니다.

주요서비스

01

경찰복지폰

02

서천휴게소

03

경찰병원 장례식장

04

운전면허 적성검사

05

부동산 투자

복지제도

01

부조금 지원

02

회원전용 콘도 운영

03

의료 서비스

04

여행 서비스

05

생활 서비스

비전

회원의 안녕과 번영을 약속하는 국내 최고의 복지, 서비스 기관

미션

효율적인 기금운용 및 서비스 극대화로 공제회원의 생활안정과 복지증진에 기여

핵심가치

01

열정

02

책임감

03

애사심

04

도덕성

05

창의성

06

개선

자소서 & 면접 TIP!

자소서 항목
* 자유 양식
자소서 작성 가이드
자기소개서는 지원자를 실제로 보기 전 지원자를 미리 파악하기 위한 단계라고 생각하시면 됩니다.
자기소개서를 보면서 가장 중점적으로 살펴보는 것은 경찰공제회에 대한 지원자의 관심과 애정입니다. 경찰공제회가 하고 있는 다양한 사업 분야 중 본인이 가장 관심이 있는 것이 무엇인지, 그리고 그와 관련한 본인의 경험이 있다면 무엇이고 그 안에서 느낀 것이 무엇인지를 명확히 전달해야 합니다.
또한 근본적으로 경찰공제회가 정확히 어떤 일을 하는 회사이고 본인이 지원한 직무에 어떤 핵심역량을 가지고 있는지를 나타내는 것이 더 중요합니다.
그렇기 때문에 지원한 직무에서 다른 지원자와 차별화된 역량이 무엇인지 본인이 경험한 활동을 토대로 드러내야 합니다.
면접 가이드
면접은 지원자가 제출한 서류를 바탕으로 이루어집니다. 지원자의 기본적인 이력과 자기소개서 에 작성한 다양한 내용을 토대로 질문을 합니다.
물론 경찰공제회에 대한 업무파악, 기업파악이 되어있는 지원자인지도 살펴봅니다. 또한, 경찰공제회라는 기업에 관심을 가지게 된 동기나 이유를 물어봅니다.
이는 서류에 자기소개서 작성할 때와 같습니다.
사전에 경찰공제회에 대한 분석이 되어있는 지원자와 파악이 되지 않은 지원자는 확연히 다른 태도를 보이기 때문입니다.
면접기출질문
1. 직무에 대한 정의를 내려봐라
2. 직무관련 포부는 무엇인가
3. 자신의 성격과 직무 관련 연결고리가 있는가
4. 선배와 의견 충돌이 있으면 어떻게 해결할 것인가

자기소개서·인적성·면접 가이드, 인사담당자 Q&A, 직무인터뷰