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서호전기주식회사 기업정보

서호전기주식회사

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Drives & Control Systems

서호전기

21세기 구동제어 시스템을 대표하는 기업
지속적인 기술개발
2012년 7월 경기도 일하기 좋은 기업 인증!!
 

회사소개

서호전기(주)는 1981년에 설립된 구동제어시스템 전문업체입니다. 지난 30여년간 저희 서호전기는 항상 최첨단의 구동제어시스템을 연구 개발하여 산업계에 공급함으로써 산업설비의 자동화와 효율화에 크게 기여하여 왔다고 자부하고 있습니다. 또한 국내뿐만 아니라 미국, 일본, 중국, 대만, 동남아시아, 중동 등에서도 서호전기의 구동제어 시스템이 가동되고 있습니다. 코스닥시장에 상장되었으며, 서호전기를 세계 최강의 구동제어시스템 전문업체로 키우기 위해 최선을 다하고 있습니다.

주요서비스

01

크레인 제어 시스템

02

드라이브 제어

인재상

01

고객중심

02

창의와 혁신

03

도전과 열정

복지제도

01

구내식당

02

사내헬스클럽

03

자기계발 지원

04

인센티브

05

4대보험

자소서 & 면접 TIP!

자소서 항목
자유양식
자소서 작성 가이드
자기소개서는 지원자를 실제로 보기 전 지원자를 미리 파악하기 위한 단계라고 생각하시면 됩니다. 자기소개서를 보면서 가장 중점적으로 살펴보는 것은 서호전기에 대한 지원자의 관심과 애정입니다. 서호전기가 하고 있는 다양한 사업 분야 중 본인이 가장 관심이 있는 것이 무엇인지, 그리고 그와 관련한 본인의 경험이 있다면 무엇이고 그 안에서 느낀 것이 무엇인지를 명확히 전달해야 합니다. 또한 근본적으로 서호전기가 정확히 어떤 일을 하는 회사이고 본인이 지원한 직무에 어떤 핵심역량을 가지고 있는지를 나타내는 것이 더 중요합니다. 그렇기 때문에 지원한 직무에서 다른 지원자와 차별화된 역량이 무엇인지 본인이 경험한 활동을 토대로 드러내야 합니다.
면접 가이드
면접은 지원자가 제출한 서류를 바탕으로 이루어집니다. 지원자의 기본적인 이력과 자기소개서 에 작성한 다양한 내용을 토대로 질문을 합니다. 물론 서호전기에 대한 업무파악, 기업파악이 되어있는 지원자인지도 살펴봅니다. 또한, 서호전기라는 기업에 관심을 가지게 된 동기나 이유를 물어봅니다. 이는 서류에 자기소개서 작성할 때와 같습니다. 사전에 서호전기에 대한 분석이 되어있는 지원자와 파악이 되지 않은 지원자는 확연히 다른 태도를 보이기 때문입니다.
 

자기소개서·인적성·면접 가이드, 인사담당자 Q&A, 직무인터뷰